2023年河南信阳市固始县招才引智校园教师招聘69名公告

http://henan.hteacher.net 2023-01-09 09:23 河南教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)资格复审

报名结束后，须考生本人按照规定的时间到指定地点提交资格复审相关材料，资格复审合格人员，确定为参加面试人员，并发放面试通知单。

1.资格复审相关材料包括(以下材料均提供原件及复印件)：有效身份证、学生证、个人简历(已经领取毕业证的须提供毕业证)及《固始县2023年招才引智校园招聘教师报名表》等报考岗位相关材料。

2.报考人员在规定时间内未提交有关证明材料或证明材料不全的，则视为弃权。经审查报考人员有关材料信息不实的，取消其参加面试的资格。

(三)面试

1.面试采取试讲的方式进行，主要考察应试者所聘岗位学科知识、教育教学基本知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。

2.面试成绩满分为100分，成绩当场宣布。面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为60分。

(四)体检

依据考生成绩，各招聘岗位从高分到低分等额确定体检人员。遇有比例内出现并列人员，以学历层次高者优先;如仍相同，则按出生日期早者优先的顺序确定人员。所有岗位在体检过程中，若有不合格或放弃体检的人员，按成绩由高分到低分依次等额递补。

(五)考察

1.对体检合格人员，由县纪委监委、人力资源和社会保障局、教体局及相关部门联合进行考察，重点审查报名资格条件、思想政治表现及遵纪守法等方面情况，考察材料提交具体事项另行公告。

2.因考生自愿放弃出现岗位缺额的按考生成绩由高分到低分依次等额递补进入体检、考察环节。如有成绩并列人员，参照体检环节确定的规则。考察阶段因考察不合格出现岗位缺额的不再进行递补。

(六)公示及聘用

1.从考察合格人员中确定拟聘用对象，按各岗位招聘计划数等额确定，拟聘用人员名单在网站公示，接受考生和社会各界监督，公示期为7个工作日。

2.所有拟被聘用人员待2023年毕业季取得毕业证书、学位证书等毕业资格证书后再办理相关就业手续，未能按时取得毕业资格的拟聘用人员取消聘用资格。

3.新聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满后由用人单位进行综合考核，考核合格的按有关规定办理转正定级等手续;考核不合格的，经主管部门同意并向县人力资源和社会保障局备案后，取消其聘用资格。新聘用人员服务期为三年，三年内不得以任何理由申请调动工作。

4.新聘人员实行先培训、后上岗制度。

四、疫情防控

为贯彻落实新冠肺炎疫情防控有关要求，依据《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》(联防联控机制综发〔2022〕113号)文件精神和我县疫情防控指挥部的意见，报考人员应自觉落实疫情防控相关要求，如有异常，及时告知工作人员。报考人员应服从管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

五、信息发布及政策咨询

本次公开校园招聘由固始县纪委监委全程监督。河南省固始县人力资源和社会保障局行政事业单位招聘报名系统(http://411525.zgacc.com)、固始人才网(www.gsxrc.cn)、微信公众号(固始人力资源和社会保障局)为本次公开校园招聘工作的专用网站，有关考试的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布，请注意查询。本次公开招聘工作设立咨询电话：0376-4669013。

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